Hospital Bezerra de Menezes se destaca em Relatório de Transparência e reforça compromisso com igualdade salarial

O Hospital Casa de Saúde Bezerra de Menezes apresentou, esta semana, seu Relatório de Transparência, destacando a importância da igualdade salarial entre homens e mulheres na instituição. Com 102 funcionários, o hospital se compromete em manter uma política justa e equilibrada, garantindo que todos os colaboradores, independentemente de gênero, recebam o mesmo salário para funções equivalentes.

A transparência sempre foi um pilar fundamental na gestão do hospital, que agora reforça esse compromisso por meio do Portal da Transparência. No portal, qualquer pessoa pode acessar informações detalhadas sobre a gestão financeira, alocação de recursos e o cumprimento das metas salariais e de igualdade de gênero na instituição. A iniciativa visa manter a clareza e o respeito às práticas de governança, além de promover uma cultura organizacional cada vez mais inclusiva e igualitária.

Segundo o presidente da Casa de Saúde Bezerra de Menezes, Emerson Firmino, essa política reflete os valores da instituição. “Nosso compromisso é com a equidade e a justiça dentro da Casa. A igualdade salarial é apenas uma das formas pelas quais valorizamos cada colaborador e colaboradora que contribui para o bom funcionamento do hospital. Temos orgulho de poder dizer que aqui, todos têm o mesmo valor e reconhecimento pelo seu trabalho”, afirmou Firmino.

O hospital se destaca, não apenas pela qualidade dos serviços oferecidos aos pacientes, mas também pelo cuidado com sua equipe. O Relatório de Transparência e o Portal são ferramentas que reforçam a seriedade e o compromisso com a gestão ética e responsável da instituição.